济南思贤教育：2013年人力资源管理师考试练习题10

作者：　发布时间：2013-04-15 16:14:26 　来源：山东育路网

71、薪酬满意度调查的步骤包括：①设计并发放调查表：②回收并处理调查表；③确定调查方式：

④确定调查对象；⑤反馈调查结果；⑥确定调查内容。排序正确的是（A ）。

（A）④③⑥①②⑤ （B）⑥④③①②⑤

（C）④⑥③①②⑤ （D）⑥③④①②⑤

72、（ C ）将企事业单位的所有岗位纳入由职组、职系、岗级和岗等构成的体系之中。

（A）岗位评价（B）岗位调查

（C）岗位分级（D）岗位分析

73、岗位评价要素的特征不包括（ A ）。

（A）共通性（B）显着性

（C）可观察性（D）可衡量性

74、实行（ B ）时，必须将工资计划和培训计划结合在一起。

（A）岗位工资制（B）技能工资制

（C）绩效工资制（D）年薪制

75、员工的（ A ）同时与企业的经济效益、部门业绩考核结果和个人业绩考核结果挂钩。

（A）浮动工资（B）固定工资

（C）基本工资（D）岗位工资

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