【考试动态】2015年企业人力资源管理师招生简章

     人力资源管理师指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师（国家职业资格四级）、三级企业人力资源管理师（国家职业资格三级）、二级企业人力资源管理师（国家职业资格二级）、一级企业人力资源管理师（国家职业资格一级）。

     2015年济南人力资源管理师考前培训开始招生了。济南思贤教育从事济南人力资源管理师考前辅导十余年，已经帮助众多学员成功考取人力资源管理师。我校为有志于参加济南人力资源师职业资格的学员，提供考试咨询，代报名以及考前培训等全方位服务，多年办学经验，名师授课值得信赖。
    申报条件（最新报考条件请致电咨询：400-879-2720）
    企业人力资源管理员（国家职业资格四级）：
    1.具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书；
    2.具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上；
    3.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书；
    4.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。
    助理人力资源管理师（国家职业资格三级）：
    1.连续从事本职业工作6年以上；
    2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；
    3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资 源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；
    4.取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；
    5.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；
    6.取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；
    7.具有硕士研究生及以上学历证书。
    人力资源管理师（国家职业资格二级）：
    1.连续从事本职业工作13年以上；
    2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；
    3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；
    4.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；
    5.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；
    6.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；
    7.取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
    人力资源管理师（国家职业资格一级）：
    1.具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者；
    2.具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者；
    3.具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者；
    4.取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者
    考试时间
    每年上半年和下半年各举行一次。
    具体安排是：
    上半年，5月的第三个周末（一般是周日）
    下半年，11月的倒数第三个周末（一般为周日）
    报名所需资料（参考）
    1、身份证正反面复印件2份
    2、学历证书复印件2份（学信网下载带有二维码学历证明1份）
    3、学位证书、职称证书、原职业资格证书复印件2份
    4、一寸、二寸彩色照片各2张
    5、单位工作证明1份（证明格式请咨询400-879-2720   QQ：2320628013）

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