济南人力资源考试报名：2008.5人力资源考试真题1

    46、人力资源费用支出控制的基本原则不包括（ ）。

    （A）及时性 （B）节约性

    （C）适应性 （D）合理性

    47、有可能影响内部员工积极性的员工招蓦方式是（ ）。

    （A）校园招聘 （B）网络招聘

    （C）内部招聘 （D）外部招聘

    48、在费用和时间允许的情况下，对应聘者同时进行筛选，效率较高的员工招募方式是（ ）。

    （A）面试 （B）笔试

    （C）调查 （D）档案

    49、在费用和时间允许前情况下。对应聘者的初选工作应坚持（ ）。

    （A）细选原则 （B ）精选原则

    （C）重点原则 （D） 面广原则

    50、面试的开始阶段应从（ ）发问，从而营造和谐的面试气氛。

    （A）应聘者熟悉的问题 （B）应聘着不能预料到的问题

    （C）应聘者陌生的问题 （D）应聘者能够预料到的问题

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